深入开展不担当不作为作风问题监督执纪问责专项治理工作实施方案



    为深入贯彻落实党的十九大部署和习近平总书记关于作风建设的重要指示精神,下大力气整治中办督查反馈提出的少数干部不担当不作为问题,确保县委关于干部作风排查整改各项工作部署落到实处,现就在全县范围内深入开展干部作风问题监督执纪问责专项治理工作制定如下方案。
    一、指导思想
    以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以锲而不舍驰而不息加强作风建设为目标,紧紧围绕解决干部队伍中存在的慵、懒、散、虚以及慢作为不作为乱作为等作风问题,进一步严肃纪律要求,认真排查整改,加强监督检查,用全面从严治党的力度治庸治懒治散治虚治无为。做到真管真严真担当,真查真纠真问责,铁腕整治不作为、不担当问题。
    二、工作目标
    围绕贯彻落实中央和省、市、县关于干部作风问题的重大决策部署,紧盯不作为不担当的各种老问题和新表现,坚持政治站位、坚持问题导向、坚持标本兼治、坚持齐抓共管,与开展扶贫领域腐败和作风监督执纪问责专项治理结合起来,与防范化解重大风险监督执纪问责工作结合起来,与生态环保监督执纪问责结合起来,与开展扫黑除恶监督执纪问责专项治理结合起来,与八项规定精神落实和群众身边的腐败问题监督执纪问责专项治理结合起来,持续深入开展专项治理,全力打造忠诚、干净、担当的干部队伍,全力推进作风建设常态化、长效化,通过专项治理,努力形成工作作风好、服务环境优、办事效率高、落实措施实的干事创业氛围。
    三、治理重点
    (一)缺乏政治担当,“四个意识”不强,维护政治纪律和政治规矩不坚决,党内政治生活随意化、平淡化。
    (二)贯彻执行中央和省市重大决策部署和县委、县政府部署要求不力,打折扣、做选择,搞上有政策、下有对策。
    (三)对影响本地区本部门本单位改革发展稳定的重要事项不及时研究解决,工作进展缓慢、成效不明显……


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